Een handvol talenten

“Hoe voelt het om zoveel talenten in je handen te hebben”’ vroeg ik onlangs aan een een cliënt tijdens ons coachgesprek. We hadden net het talentenspel gespeeld, een kaartspel waarbij je drie stapels maakt: één met je talenten, één met de dingen die totaal niet bij je passen en één die mogelijk bij je passen. Ik gaf de stapel met talenten aan mijn cliënt en nam de tijd om ze te laten ervaren. Plotseling begonnen er tranen over haar wangen te rollen. “Ik had geen idee dat ik zoveel talenten had”, zei ze. Maar tegelijkertijd was er die stem in haar hoofd die zei dat ze niet moet overdrijven. Want wie ben jij eigenlijk met al die talenten?

In mijn loopbaantrajecten neem ik uitgebreid de tijd om te ontdekken wat iemands talenten en valkuilen zijn. We doen dit op verschillende manieren, zoals het maken van een persoonlijkheid-test en het spelen van het talentenspel. Ook tijdens een coachwandeling gaan we aan de slag met de talenten en stel ik hier vragen over. Het mooie is dat je steeds weer op dezelfde talenten en valkuilen uitkomt. Ik merk dat dit echt helpt om in je talenten te geloven en te ervaren dat ze bij jou horen. Je leert steeds beter waar je goed in bent en waarin juist niet, en je leert jezelf steeds beter kennen.
Het maken van het cv wordt daarna een eitje….